校长是学校行政负责人，对外代表学校，行使法人代表职权；对内全面负责学校日常行政、教育、教学工作。校长应忠诚人民的教育事业，有强烈的事业心，在上级领导的具体指导下依法治校，实行科学管理，办出学校特色，创造一流业绩。
        一、全面贯彻党的教育方针，认真执行上级党委、政府、教育行政部门的决定，自觉抵制违反教育方针、政策、法规的倾向，坚持社会主义办学方向，努力培养德、智、体、美、劳全面发展的高素质的社会主义事业建设者和接班人。
        二、根据学校教育目标和上级工作部署，从学校实际出发，制定学校远景、中景和近景规划（计划），并组织实施、检查和总结规划（计划）完成的情况。
         三、按照上级下达的干部职数和教职工编制定员，向主管部门推荐并选聘副校长、教导主任、副教导主任、总务、少先队大队辅导员及其他教学工作人员，做到知人善任，人尽其才，定位定时（工作量），并做好年轻后备力量的培养和推荐工作。
        四、加强教师队伍建设，努力提高教师的政治素质、文化素质、道德素质和身体素质，造就一支又红又专的高素质的教师队伍。
        五、领导、组织德育工作，坚持德育放在首位，坚持教书育人、环境育人的方针，组织制定德育工作计划，建设德育骨干队伍；每学期坚持召开家长会，办好家长学校，形成学校、家庭、社会齐抓共管的教育局面，切实、不懈地加强学生思想、道德、礼仪教育，充分发挥其他德育功能的教育作用，不断提高学生的思想政治素质。
        六、领导、组织教学工作，全面推进素质教育。以课堂教学为主渠道，按省颁课程计划开齐开足各门课程，合理组织安排教学人员以保证教学计划和教学大纲的实施；以学生为主体，遵循教学规律组织教学，充分发挥学生的主动性和创造性；建立和完善教学管理制度，加强教学常规管理；深入教学第一线，提出教研教改意见，深化教育科研，提高教育教学质量。
        七、领导、组织体育、健康、美育、劳动、安全教育工作以及课教育活动，确保教育方针的全面贯彻执行。
        八、贯彻勤俭办学、勤工俭学的方针。组织和指导办好校办企业，搞好校群关系，争取多方的社会力量集资办学，增加学校收入，改善办学条件，搞好校园建设，搞好师生集体福利；严格学校财务制度，管好学校设备。
        九、负责健全学校的行政指挥系统，健全和完善各项规章制度，保证学校正常的工作秩序。
        十、保障教代会和工会职权的行使，关心、团结、依靠广大教工，充分发挥民主，发挥教代会、工会在学校管理中的重要作用，认真落实党的知识分子政策。
        十一、培养良好的校风，美化、绿化、净化学校环境，为师生创造美好的工作和学习环境。